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    一是聚焦政策引才，促进青年人才集聚。以南昌“人才10条”政策落实为着力点，加大人才引进工作力度，今年以来引进省外人才1684人。二是聚焦精心育才，推动人才队伍建设。通过主动对接、精准培育、跟踪服务，积极开展各类人才项目评选工作，努力锻造高质量多层次人才队伍。2024年，全区48名人才获江西省高层次人才认定“赣才码”，新增选树“洪城技师”3人，新增市级劳务品牌技能大师工作室1个。三是聚焦服务聚才，推进人才环境优化。完善人才培养、使用、评价、激励等机制，通过提供优质的就业服务、职业培训和社会保障等措施，不断优化人才发展环境，做实做细高层次人才、技能人才、专业技术人才队伍建设工作。